欢迎来到陕西省银行业协会官网 ! 本网站已支持IPv6
企业邮箱   |   收藏网站   |   设为首页
网站首页 协会概况 协会动态 会员动态 地市协会 行业动态 文明服务 自律维权 教育培训 影像展播
您的位置:网站首页 >> 会员动态 >> 会员简讯 >> 详细内容
长安银行出台落实“三个年”活动18条措施 全力以赴支持陕西省经济社会高质量发展
发表时间:【2023/2/20】    浏览次数:【1129】次     字体大小:【放大】 【正常】 【缩小 分享到:
       全省开展“三个年”活动动员会召开后,长安银行高度重视,认真传达学习动员会精神,安排落实相关工作。2月11日,召开2023年工作会议,围绕“三个年”活动统筹部署各项工作,特邀省发改委副主任刘迎军,以学习贯彻党的二十大精神、推动全省高质量发展为主题进行了专题讲授,并制定出台了《长安银行关于深入贯彻落实全省“三个年”活动的实施意见》。

       作为陕西地方金融主力军,长安银行将把牢金融工作政治方向,进一步强化服务全省大局的责任担当,增强贯彻落实“三个年”活动的紧迫感和使命感,把服务高质量项目放在更加突出的位置,拿出更加坚决有力的举措提升服务质效、锤炼作风能力,全力以赴支持陕西省经济社会高质量发展。

       在围绕“高质量项目推进年”,持续加大信贷支持力度方面。一是持续扩展深化政银合作。做好地方政府专项债和政策性开发性金融工具配套融资服务,为政信融资提供最优方案和资金支持,加快实现省内政银合作全覆盖。二是主动对接省市重点项目。紧扣全省重大战略部署,加大对重点领域、薄弱环节和受疫情影响行业群体的信贷支持力度。助力区域差异化特色化发展,聚焦西安“都市圈”和“双中心”建设,提供“一揽子”金融服务。三是强化银企合作向纵深发展。推动与战略性集团客户各级子公司全面合作,“一户一策”设计金融服务方案,充分利用该行银行间市场B类主承销商牌照优势,积极对接企业发债融资需求,全方位服务国资国企做优做强。四是大力发展产业链供应链业务。研发上线“链融Ue贷”,形成“线上+线下”的服务模式,精准对接核心企业及其上下游企业的产、供、销需求,助力构建供应链体系,帮助企业向产业链、价值链中高端迈进。五是不断扩大普惠小微支持覆盖面。开展批量产品方案创新,提高批量业务投放比。研发新场景、新业态、新客群线上化产品,运用“优税e贷”“优房e贷”“长安E贷”等专项产品,进一步加大对小微企业、个体工商户等市场主体的支持力度。六是推进县域特色经济及新型城镇化建设。持续推动“百行百亿”县域机构主动授信活动,积极支持涉农和县域优势产业链融资。创建“长乡伴”乡村振兴金融品牌,打造综合化特色化乡村振兴和县域金融服务体系。七是积极支持民营企业发展。抢抓机遇深化与优质市场主体合作,创新服务模式,推进并扩大民营企业债券融资支持工具等发行,支持民企高质量发展。八是助力房地产市场平稳健康发展。通过调整房地产开发贷款信贷政策、加大投放力度、积极向保交楼项目提供融资支持、合理满足个人住房金融需求等一系列举措,全力做好“保交楼、保民生、保稳定”金融服务。九是提升金融支持绿色发展质效。全力推进绿色金融债发行,运用碳减排支持工具提升绿色信贷融资规模。加快建立健全绿色金融服务体系,创新支持能源和工业等行业绿色和低碳转型所需的金融产品。十是加大对科创型企业支持力度。出台支持全省科技企业创新发展实施意见,发挥“秦创原首贷服务中心”作用,持续加大“秦创贷”系列产品的投放力度,完善服务配套设施,积极助力科创企业成为陕西省高质量发展的强引擎。

       在围绕“营商环境突破年”,坚定不移做好金融服务方面。一是持续提升客户服务满意度。进一步增强服务意识,通过建立绿色通道、下放业务授权、优化审批流程、创新金融产品、组建专业团队、完善上门服务机制等举措,着力解决客户差异化融资需求,提升客户融资可获得性和满意度。二是切实为企业降本让利。充分运用货币政策工具,引导贷款利率下行,有效降低企业融资成本。继续做好减费让利,精简整合服务收费项目、降低服务收费标准、加大对因疫情暂时遇困企业金融服务收费的优惠减免力度。三是加快数字化转型。持续推动“智慧银行”建设,优化智慧运营、线上化服务,加快网点智能化转型。促进互联网业务向自动化、批量化、规范化发展。四是不断提高个人金融服务便利度。加快开发和完善线上线下一体化产品与服务,积极支持线上场景化个人消费贷款业务,打造信用卡“获客-审批-激活-消费”一站式服务,高效满足人民群众金融需求。

       在围绕“干部作风能力提升年”,坚定不移转作风强本领方面。一是深入推进作风建设。巩固拓展作风建设专项行动成果,锲而不舍纠“四风”,推动“勤快严实精细廉”良好作风落地生根。加强模范机关创建,推动管理服务水平不断提升。二是锤炼党员干部过硬本领。充分发挥长银党校和培训基地主阵地作用,推进落实两年一轮的培训机制。积极推动业务骨干轮岗交流外挂,实现多维历练。把干部考核结果与治庸治懒、问责追责、能上能下相挂钩,倒逼管理人员主动担责、主动作为。三是全面提升人才队伍专业履职能力。实施人才培育“五大工程”:对新员工的“春蕾工程”、对青年员工的“雏鹰工程”、对专业人才的“菁英工程”、对后备干部的“翱翔工程”、对领军人才的“雄鹰工程”,最大限度激发创新创造创业活力。四是强化督查与监督工作。围绕重点工作、重要任务、重大项目强化督导考核,贯通凝聚派驻监督、巡察监督与审计、合规、群众等各类监督力量,为扎实开展“三个年”活动提供有力保障。

       “抓落实”是推进“三个年”活动的关键所在。下一步,长安银行将锚定目标任务,层层压实责任,以更加奋进的姿态、更加饱满的干劲、更加过硬的作风全力以赴抓好落实,确保部署的各项任务落地落细、见行见效,为更好地服务中国式现代化新征程、谱写陕西省高质量发展新篇章而团结奋斗!

       (供稿:长安银行 海欧)
【编辑:张波 史雅蕊;审核:白来勤】
上一条信息:西安银行将便民支付打造成数字西安建设的新名片
下一条信息:中行陕西省分行助力陕西高质量发展
协会概况
协会概况
协会章程
会员单位
协会动态
协会要闻
重要发文
公告栏
会员动态
会员简讯
地市协会
地市协会
行业动态
政策法规
监管动态
调研与思考
金融文苑
支农支小
清廉金融文化
文明服务
服务工作动态
感动故事
光荣榜
投诉与建议
自律维权
内控合规
消保之窗
行业自律
行业维权
教育培训
教育培训动态
资格认证考试
党史学习教育
影像展播
影像展播
微信公众号
手机端网站
ipv6 ready
陕西省银行业协会 © 2004-2020   版权所有    ICP备案号:陕ICP备2021008802号-1
地址:陕西省西安市新城区解放路159号    电话:029-89627396
协会企业邮箱登陆

电子营业执照