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光大银行西安分行:坚持任前廉政谈话 拧紧新任干部思想“总开关”
发表时间:【2021/8/4】    浏览次数:【1629】次     字体大小:【放大】 【正常】 【缩小 分享到:

       7月27日,光大银行西安分行召开新任职中层干部任前廉政谈话会议,西安分行党委委员、纪委书记杨光出席会议,并从讲政治、守规矩、勇担当、做表率四个方面对新任职中层干部提出要求。一是将贯彻学习习近平总书记“七一”重要讲话精神同学习党史结合起来,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二是要严守党的政治纪律和政治规矩,严格遵守和执行中央八项规定精神和各项财经纪律,干净做事,清白做人。三是切实落实“一岗双责”,强化责任担当,抓好职责范围和分管领域的党风廉政建设工作,以“双责任”落实推进党建工作和经营工作“双一流”。四是要筑牢思想防线,严格遵守廉洁自律准则,严格执行领导干部廉洁从业各项规定,带头树立良好家风,在坚守清正廉洁上作表率。

       新任职干部结合自身工作,从遵纪守法、廉洁从业、合规经营等方面谈了自己的认识和打算, 纷纷表示将以此次廉政谈话作为推进工作的动力,在新的岗位上履职尽责、廉洁自律、精诚团结、开拓进取、奋力拼搏,为全面推进西安分行跨越发展贡献自己的一份力量。

       “凡提必谈”,这是分行纪委践行监督责任的常态措施。近年来,在分行党委安排部署下,分行纪委会同组织部门,对所有新提拔领导干部开展集体廉政谈话。作为落实党风廉政建设责任制的“规定动作”和加强教育监督的重要措施,切实推动了新任职领导干部明得失、知进退,增强了新任干部不想腐的思想自觉。同时,也充分体现了分行党委对新任干部的深切关怀,彰显了全面从严治党的坚定决心。

       (供稿:光大银行西安分行纪委办公室)
【编辑:张波】

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