2020年，渭南市银行业协会以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻新发展理念，以“贴近监管、服务会员”为出发点，充分发挥“自律、维权、协调、服务”职能，以促进实现会员共同利益为宗旨，持续推进渭南银行业工作，得到了会员单位和社会各界的一致赞同和认可。
（一）抓党建，全力为高效履职提供坚强保障
一是履行好支部“三会一课”制度。深入学习贯彻党的十九届历次会议精神，不折不扣抓好政治理论学习和党课教育。坚持协会重大活动党员必知、必议、必决，组织党员学习22次，党员议事7次，召开组织生活会2次，讲党课2次。在组织集体学习的基础上，在协会内部开展积极的讨论交流，要求人人发言，写心得、办专栏，做到学思践悟，知行合一，凝聚共识，形成合力。二是积极开展党员主题教育活动。协会支部先后前往韩城、宝鸡等地祭奠烈士英灵，重温入党誓词，接受革命传统教育。组织协会全体工作人员参观杨震纪念馆，树牢清廉金融从业思想。三是扎实推进清廉金融文化建设。9月11日，召开渭南市银行业清廉金融文化建设工作动员大会，组织各会员单位50余人参观了杨震廉政教育基地，制定了行业自律公约。在全辖金融机构开展清廉金融文化建设课题研究及征文活动，发动广大从业者积极参与，为清廉金融文化建设建言献策。重点抓好信合系统，要求各县市农信机构梳理、挖掘当地清廉文化资源，整理清廉人物故事，传承地方特色廉洁文化，把活动引向深入。共收到征文投稿90余篇，微视频20余条，评选出一批优秀作品编印成册印发全辖，全面推进清廉金融文化建设，为渭南银行业创造风清气正的金融生态奠定基础。
（二）抓服务，全力展示渭南银行业良好的社会形象
2019年创评结果文件下发后，协会第一时间向获得“百佳”单位颁发贺信，肯定创评成绩，并持续督查创评效果。做好新评动员，为开展好2020年文明规范服务创建工作，协会对符合条件的机构做好动员，及时召开理事会做好相关申报工作，全年共有两家机构申报了“千佳”。做好督导，创评验收前协会对申报单位的创建工作进行预检和督导，反复演练，确保效果。组织第三方公司对全市150余家网点的文明规范服务工作进行明察暗访，将存在问题及整改方案下发会员单位，跟踪督导，促进整改，引导辖区银行业更好的满足群众金融服务需求，持续推进行业管理和服务水平持续提升。2020年，辖内中行渭南分行营业部被授予“千佳”网点，韩城农商行被授予“省级文明规范服务示范网点”，邮储银行大荔县支行还被中银协授予“2019年中国银行业最佳社会责任特殊贡献网点奖”，成为陕西省唯一获此殊荣的机构。
（三）抓自律，全力维护会员单位的合法权益
一是进一步加强自律维权服务，防范金融风险。召开了全市银行业债权人委员会主席行会议，听取各行工作情况汇报，提出了工作目标和解决措施,分享维权工作经验，推动维权工作的合作。二是继续强化行业声誉风险管理。依托与市级权威媒体的战略合作关系，积极做好负面舆情的监测工作。制定了《渭南市银行业协会舆情监测及突发事件应急处置预案》，建立值班制度，责任到人，妥善处理、监测个案再投诉，最大程度地预防和减轻负面舆情对渭南银行业造成的损害，维护了渭南银行业稳定和谐发展局面。三是扎实做好“百行进万企”融资对接工作。协会按照市银保监分局和陕银协部署跟进“百行进万企”融资对接工作，对活动进行专题安排、成立领导小组、召开动员推进会，深入进度落后的机构，了解情况，解决问题。疫情之后积极落实政府号召，全力支持辖内企业复工复产，做法经验得到了省银保监局领导和与会同仁的一致好评。
（四）抓宣传，全力为渭南银行业鼓与呼
一是成立了宣传信息部。建立健全信息宣传队伍，为树立渭南银行业的良好形象奠定组织基础。二是发布了“渭南银行业十大新闻事件”。通过渭南广播电视台、央视新闻移动网、今日头条等多家媒体平台进行现场直播，视频点击量达10余万人次，展示了银行业的健康向上的精神风貌。三是加强了地方媒体合作。全年协会工作亮点被市级媒体4次专题报道，大力宣传了渭南市银行业今年在扫黑除恶、防控疫情、复工复产等方面内容，展示了渭南银行业的社会责任担当。四是对协会网站进行了全面改造升级。每月定期更新协会动态，搭建会员间交流平台，分享工作成果和经验，及时传导国家方针政策。坚持每年一次宣传信息工作会议，评比表彰信息宣传工作先进单位和优秀通讯员。2020年协会网站刊登稿件319篇,微信公众号发布动态83 条，被省银协网站及杂志刊登51篇。
（五）抓培训，全力提升渭南银行业从业人员自身素质
坚持“请进来”与“走出去”相结合的方式，邀请国内知名专家就宏观经济形势进行分析解读，就具体实操业务进行培训，实现宏观理论与具体实践有机结合。先后举办了“管理者五项修炼之领导力提升”、“银行业典型案例分析与风险防范”、“5G赋能智慧银行场景化营销”、“毛泽东思想与清廉文化建设”培训等4场次培训，累计培训1000余人次，有力提升了队伍的整体素质。做好村镇银行的培训服务，组织辖内4家村镇银行高管赴洛南阳光村镇银行等地考察学习经营管理理念，切实提升高管治行管行水平及村银竞争能力。坚持线上和线下相结合，组织了一次线上培训，受众人数达3000余人次，确保了培训的“全覆盖”。做好银行业专业人员职业资格考试考务工作，组成巡考组，认真做好巡考工作，顺利完成了银行业专业人员职业资格考试考务工作。
（六）抓担当，全力体现渭南银行业的社会责任
一是持续开展“3.15”消费者权益保护和普及金融知识万里行活动。组织各银行机构负责人，走进渭南广播电台直播间，开展“普及金融知识万里行”主题活动宣传，现场回答听众热线提问，扩大宣传效果。二是开展扶贫慰问，奉献拳拳爱心。先后4余次深入扶贫包联点——澄城县冯远镇牙曲村，现场落实扶贫措施，出资5万余元帮助建成百亩花椒产业园，特聘技术人员指导花椒的田间管理。坚持每年为帮扶户送慰问品、为爱心超市捐赠生活物资，彰显责任与担当。三是做好为会员单位减费让利工作。积极响应减费让利服务实体经济号召，严格按照相关规定制定会费收取和管理使用办法和降费减负要求，对会员单位减收会费27万元。四是积极做好疫情防控工作。及时向会员单位印发抗疫倡议和通知，提示引导各会员单位有序做好疫情应对防控；加强统筹协调，建立快速反应机制，保障疫情防控期间金融服务优质高效；加强信息宣传，在《渭南日报》开辟两期专版，在协会网站、内刊、微信公众号信息宣传平台上开辟专栏，及时宣传渭南银行业金融机构抗疫战况，共编发专栏50余篇；指导各会员单位充分发挥政策灵活优势，积极推出特事特办绿色通道、专项信贷资金和专属信贷产品，精准支持疫情防控。为缓解小微企业融资难问题助力的同时，积极引导协调银行债权人委员会发挥机制作用，强力支持企业复工复产。
（七）抓规范，全力提升协会内部管理水平
全年召开会员大会1次，理事会、监事会4次，形成了理事会领导、监事会监督、工作人员努力的好局面。坚持会长办公会议制度，做到大事必议必决，规范了协会运作机制。严肃财经纪律，坚持每年聘请外部审计机构对财务工作进行审计。严管劳动纪律，认真进行考核。规范员工行为，构建清正廉洁的氛围。修订完善制度，把协会管理置于制度的框架之下。坚持开展评优活动，协会内部形成了团结、积极、向上的工作氛围。开展地方协会间交流，牵头组织了省协会、渭南、安康、延安协会职工乒羽球赛暨省地联合主题党建活动，得到了参与方的高度肯定和好评。 （供稿：渭南市银行业协会 杨强国 陕西省银行业协会 史雅蕊) 【编审：荆东；编辑：张波】
|
