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中行西安鼓楼支行创新中心组学习模式提高执行力

发布日期:2021/1/21 16:09:34   点击数:
  中心组学习是党员干部日常学习的一种方式,但是如何让基层党员做到乐学、善学、会学却是一件值得探讨的事。一直以来,中行西安鼓楼支行党总支不断探索和创新中心组学习模式,让党员干部们不仅积极参与学习,而且带着问题去学、去思考,并就如何提高自身的执行力助推鼓楼支行业务进行探讨。
  2020年四季度以来,鼓楼支行开始分批邀请基层党支部书记、经营性分支机构负责人参加每周中心组学习会议,围绕《习近平谈治国理政》第三卷中重要论述结合自身工作分享学习心得并参与讨论。在大家的发言中不约而同地提到了对加强责任感、使命感、转变工作作风的思考以及进一步从能力和态度上提高执行力,为鼓楼支行快速转型发展贡献智慧和力量的决心。
会议强调,要通过此类活动有效整治基层党建存在的薄弱环节,引导基层支部“三会一课”等组织生活规范、认真开展,让全行党员干部真正做党光荣使命的宣传者和倡导者,主动将理论实际相结合反思工作措施不力、执行力不到位等问题,做鼓楼在转型发展关键阶段的助推剂。
  在接下来的工作中,鼓楼支行党总支将致力于中心组理论学习方式的探索、创新与实践,打造行之有效的学习新模式,让干部职工带着问题学习,做到有的放矢,提升鼓楼支行整体的学习能力、创新能力、凝聚力和行动力。

  (供稿:中行陕西省分行 姚正鹏

                                 【编审:荆东;编辑:张波】